Ποια είναι τα νέα προσόντα των προϊσταμένων στο Δημόσιο (ΚΥΑ)

Tους  βασικούς τίτλους σπουδών και τα πρόσθετα προσόντα για την πλήρωση  Θέσεων Γενικών Διευθυντών  με οικονομικές ή και οικονομικές αρμοδιότητες και διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού και προϊσταμένων πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης καθορίζει ΚΥΑ των υπουργών Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκου Μητσοτάκη και του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών Χρήστου Σταϊκούρα.

Η ΚΥΑ έρχεται σε συνέχεια της εγκυκλίου του υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης σχετικά με τη διαδικασία του πρώτου σταδίου επιλογής Προϊσταμένων οργανικών μονάδων στο Δημόσιο

Να σημειωθεί ότι στόχος του ΥΔΜΗΔ είναι ως το τέλος του χρόνου να έχουν τοποθετηθεί οι πρώτοι γενικοί διευθυντές στο δημόσιο, ο αριθμός των οποίων θα είναι μειωμένος καθώς με τα νέα οργανογράμματα των υπουργείων, που θα τεθούν σε εφαρμογή στις 29 Οκτωβρίου, οι δομές τους μειώθηκαν κατά 40% .

Συνολικά, με το νέο σύστημα θα επιλεγούν: 81 γενικοί διευθυντές, 383 διευθυντές, 1384 τμηματάρχες και 1.848 προϊστάμενοι.

Το νέο σύστημα θα βασίζεται σε δύο άξονες, τις γραπτές εξετάσεις και τις προφορικές δομημένες συνεντεύξεις των υποψηφίων, υπό την υψηλή επίβλεψη του ΑΣΕΠ, ενώ σημειώνεται ότι η επιλογή των γενικών διευθυντών θα βασίζεται κατά 30% στις γραπτές εξετάσεις και κατά 70% στη συνέντευξη, ενώ η αντίστοιχη αναλογία για τους διευθυντές θα είναι 40% εξετάσεις και 60% συνέντευξη και για τους τμηματάρχες η αναλογία θα είναι 50-50.

Δείτε εδώ το ΦΕΚ που δημοσιεύτηκε η Απόφαση

• Καθορισμός αποδεκτών βασικών τίτλων σπουδών και πρόσθετων προσόντων για την πλήρωση των οριζόντιων θέσεων ευθύνης επιπέδου Γενικής Διεύθυνσης με οικονομικές ή και οικονομικές αρμοδιότητες.

•  Καθορισμός αποδεκτών βασικών πτυχίων ή διπλωμάτων και πρόσθετων προσόντων για την πλήρωση των οριζόντιων θέσεων ευθύνης Γενικής Διεύθυνσης.

Πηγή : http://www.aftodioikisi.gr